Une idée. Toutes les intelligences.

Les créateurs examinent une archive conceptuelle de preuves d'histoire, de conception et de production

Provenance et travail créatif

Dites ce qui l'a fait.
Dites ce que cela prouve.

La direction créative, l'utilisation des outils et le statut probant sont des faits distincts. Cette page les maintient séparés.

Norme de publication

Auteur humain.
Humainement responsable.

RORI n'utilise pas « entièrement humain » comme une vague allégation de pureté. Sa norme est un travail rédigé par des humains et responsable, avec une transparence significative des outils partout où les outils affectent le consentement, les droits, le crédit, la représentation ou l'autorité créative.

Aucun visuel conceptuel sur ce site ne doit être confondu avec une photographie documentaire d'une installation RORI confirmée, d'un employé, d'un collaborateur ou d'une production terminée.

Page d'accueil, Atlas du Studio et héros du département

Rôle de création
CDM direction créative et sélection éditoriale
Moyen
Images de développement génératives
Statut de la preuve
Preuve conceptuelle – et non documentaire

Images Project 001

Rôle de création
Études de développement visuel dirigées par CDM
Moyen
Images de développement génératives
Statut de la preuve
Proposition de développement – pas une production terminée

Références du film de bienvenue

Rôle de création
Études Project 001 sélectionnées
Moyen
Référence de procédé temporaire
Statut de la preuve
Pas d'images du prochain film de bienvenue

Rédaction, structure et interaction du site

Rôle de création
Auteur et direction de CDM avec outils de production
Moyen
Réalisation éditoriale et logicielle
Statut de la preuve
Artefact du site public

Charte du travail créatif

Le crédit suit
contribution significative.

Avant le début d'une production commandée, les parties doivent documenter les rôles créatifs, les rôles des partenaires, l'utilisation des outils, le traitement des données, le pouvoir d'approbation, la rémunération et le crédit. Les outils sont décrits comme des outils. Les gens portent la paternité et la responsabilité.

Le personnel, les organisations, les installations et les crédits de production nommés ne seront publiés que lorsqu'ils seront confirmés.

Voir le modèle de responsabilisation